我在一家公司上班,将近一年了,这两天他招了两个人,用口头的形式把我辞退了,我该怎么处理?怎么赔偿?来的时候没有签订合同,发工资是以现金的形式,他那样的做法是合法的吗?

2022-10-25 17:15发布

我在加盟店上班,将近八个月左右,这两天他招了两个人,用口头的形式把我辞退了,我该怎么处理?怎么赔偿?来的时候没有签订合同,发工资是以微信的形式,转账,他那样的做法是合法的吗?
10条回答
云南刘律师
1楼 · 2022-11-10 17:37.采纳回答
首先,你应该把你的工作经历和收入记录下来,以便将来提出索赔。其次,你应该尽快联系劳动部门,把你的情况报告给他们,以便获得正当的赔偿。根据《中华人民共和国劳动法》,劳动者有权利获得正当的赔偿,包括工资、社会保险等。如果你的雇主没有按照法律规定支付你的工资,你可以向劳动部门提出索赔。另外,你的雇主没有签订劳动合同,也是违反法律的,你可以向劳动部门投诉。
西藏林律师
2楼-- · 2022-12-02 09:04
你好未签劳动合同,是违法的
辽宁董律师
3楼-- · 2022-11-06 20:14
你在深圳哪里上班,有打卡
浙江朱律师
4楼-- · 2022-12-28 09:02
那这个要赔偿7个月的双倍工资。

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